Según (Martínez, 2014): La Responsabilidad Social Empresarial (RSE): Es la contribución al desarrollo humano sostenible, a través del compromiso y la confianza de la empresa hacia sus empleados y las familias de éstos, hacia la sociedad en general y hacia la comunidad local, en pos de mejorar el capital social y la calidad de vida de toda la comunidad.

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Objetivos

• El objetivo principal de la responsabilidad social empresarial es que el impacto positivo que causan estas prácticas en la sociedad se traduzca en una mayor competitividad y sostenibilidad para las empresas.

• La responsabilidad social empresarial se focaliza, en tres vertientes: cuidado al medio ambiente, a las condiciones laborales de sus trabajadores y apoyo a las causas humanitarias.

• La responsabilidad social empresarial es una herramienta de ventajas en la calidad de sus trabajadores. Con esta actividad se puede crear lazos y lograr un buen clima laboral, cosa que es muy importante en la producción. Si los empleados se sienten a gusto en su trabajo, los resultados serán positivos.

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Beneficios que ofrece la RSE en las empresas

• Previene las ramificaciones financieras.

• Aumenta la lealtad de los empleados.

• Mantiene una reputación positiva.

  • Conciencia ambiental.

  • Preocupación social.

  • Comunidad local.

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Referencias

• Martínez, Y. (2014, 7 abril). La Responsabilidad Social Empresarial (RSE). Blogs EQI. Tomado de:  https://www.eoi.es/blogs/mintecon/2014/04/07/la-responsabilidad-social-empresarial-rse/#

• Red de árboles. (2018, 1 noviembre). ¿Qué es Responsabilidad Social Empresarial? reddearboles.  Tomado de:https://www.reddearboles.org/noticias/nwarticle/321/1/que-es-responsabilidad_social_empresarial